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Unsere Werte und Kultur

Unsere Unternehmenskultur macht unser Unternehmen wertvoll.
Unsere Unternehmenskultur ist unser Wettbewerbsvorteil.
Ein Vorteil, der "verteidigungsfähig" ist.


Die Größe unseres Unternehmens sowie seine Organisationsstruktur machen nicht nur kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, sondern auch eine unbürokratische Zusammenarbeit möglich. Das bedeutet für unsere Mitarbeiter: Abwechslungsreiche Tätigkeiten und attraktive Aufgabengebiete, bei denen sie sich persönlich einbringen und frei entfalten können. 

Gegenseitiger Respekt, Wertschätzung und Vertrauen sowie die Anerkennung der Erfahrungen und Leistungen eines jeden Einzelnen -
Dies sind für uns die wichtigsten Werte. 

Im Vordergrund unserer Unternehmenskultur stehen:

  • Kollegialität, Teamgeist und Offenheit,
  • ein respektvoller und freundschaftlicher Umgang,
  • Förderung der Talente eines jeden einzelnen Mitarbeiters,
  • flache Hierarchien und ein kooperativer Führungsstil.

 

Unsere Kultur und unsere Werte sind das Fundament unseres Handelns und machen uns zu dem was wir sind:

Ein multikulturelles Unternehmen, das trotz seiner Vielfalt ein gemeinsames Ziel anstrebt.
Ein Unternehmen mit einzigartigen Mitarbeitern, die alle nach gemeinsamen Werten handeln.
Ein interessanter Arbeitgeber für alle, die ein motivierendes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld suchen und eine vertrauensvolle Atmosphäre schätzen.

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Lediglich zur Vereinfachung der Lesbarkeit finden sich in einigen Texten der Kontron Karriere Seiten ausschließlich die männlichen Bezeichnungen der von uns angebotenen Maßnahmen.
Selbstverständlich ist ihre Ausrichtung in jedem Fall geschlechtsunabhängig.

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